退職
失業認定申告書の書き方～記入例・求職活動実績・ブログ運営はどう書く？～【実体験】
「失業認定申告書、どうやって書けばいいの？」 「求職活動実績、何を書けばいい？」 「間違えたらどうしよう…」 こんにちは、蒼檸檬です。 私も、適応障害で退職した後、特定理由離職者として失業保険を受給しました。初めて認定申 […]
適応障害で退職すると転職は不利？面接での伝え方と採用された私の実体験
「適応障害で退職したら、次の転職は不利になる？」「面接で適応障害のこと、言わなきゃいけない？」「そもそも、採用してもらえるのかな…」 こんにちは、蒼檸檬です。私はこれまで、仕事につまずいたり、立て直したりを繰り返してきま […]
体育会系の会社は本当にきつい？入社前に見抜く10の特徴とブラック企業との違い【経験者が語る】
「この会社、なんか体育会系っぽい…大丈夫かな？」「入社してから後悔したくない…」 こんにちは、蒼檸檬です。私は、体育会系の会社に入社し、わずか半年で退職しました。 「叩けば伸びる」「精神力があれば風邪をひかない」など、精 […]
体育会系ブラック企業から学ぶ失敗回避法【初めての転職で失敗した体験談】
「この仕事、自分に向いていないかも…」「もっと自分らしい仕事がしたい」 こんにちは、蒼檸檬です。私は、新卒で入社したメーカーの事務職を2年で辞め、初めての転職を経験しました。 結論から言うと、この転職は失敗でした。 営業 […]
適応障害で休職後、復職して後悔する人・しない人の違い｜私が退職を選んだ理由【チェックリスト付き】
「休職後、復職すべき？それとも退職すべき？」「このまま会社に戻っていいのか不安…」 こんにちは、蒼檸檬です。適応障害で休職すると、必ず直面するのがこの選択です。 私は以前、3ヶ月の休職期間を経て、退職を選びました。 この […]
適応障害の傷病手当金は「月収の2/3」が目安。2026年最新の計算手順とシミュレーション
傷病手当金とは、健康保険法に基づき、病気やケガで働けなくなった場合に生活を保障する公的制度です。 「適応障害で休職することになったけど、収入がなくなって生活できるのか不安…」「傷病手当金って本当にもらえるの？いくらもらえ […]
短期離職は何ヶ月から「不利」？元エージェントが教える書類選考の基準と面接の突破法
こんにちは、蒼檸檬です。 「短期離職は何ヶ月から不利ですか？」 これは転職相談で本当によく聞かれた質問です。 結論から言うと、短期離職は「3ヶ月未満」が最も警戒されやすいですが、実際に見られているのは在籍期間よりも「退職 […]
適応障害で退職したら失業手当はすぐもらえる？特定理由離職者の手続き完全ガイド【体験談】
こんにちは、蒼檸檬です。 適応障害で退職した場合でも、条件を満たせば「特定理由離職者」として給付制限なしで失業保険を受け取れる可能性があります。 私も先日、3社目を退職しました。（これまでの私の経歴はこちら）理由は適応障 […]
【転職エージェントの裏側と本音】求職者側・エージェント側の両視点で仕組みを解説
こんにちは、蒼檸檬です。 今回は「人材紹介サービス」について、私自身の実体験を交えながらお話ししたいと思います。 転職を考える方にとって人材紹介サービスは心強い味方になる一方で、「本当に信用できるの？」「無理に転職をすす […]
パワハラで傷ついた心を癒し、新しい居場所を見つけるヒント
職場で理不尽な言葉や扱いに苦しんでいませんか？「自分が悪いのでは」と、一人で悩みを抱えていませんか？ かつて私も、想像を絶するようなパワハラに心身を壊しかけました。この記事では、私の実体験を赤裸々に語るとともに、パワハラ […]